为帮助青年教师熟悉学校管理架构，明晰岗位职责，加快角色融入与专业成长，9月22日，珙县中学校举行第二期青年教师沙龙。学校党委副书记、校长李兴建主讲，2026年秋期新进青年教师参加。
梳理架构，厘清职责
李兴建结合学校发展历程，回顾办学历史，讲解学校各项管理制度。从办公室、教务处、教科室到政教处、总务处、团委等部门，逐一梳理各岗位工作职责、工作流程与重点任务，厘清各条线工作边界，帮助青年教师建立对学校整体运行体系的系统认知。他还结合学校过往工作实例，讲解日常工作中的注意事项，帮助青年教师规避工作误区，更快适应校园各项事务。
明确要求，锤炼本领
李兴建强调，青年教师既要深耕课堂教学主业，也要主动了解学校各项工作，认清岗位职责，恪守师德师风，提升综合业务能力。他鼓励青年教师主动担当，立足岗位，在教育教学、教研科研、学生管理等方面积极实践，锤炼过硬本领。
学有所获，笃行致远
与会青年教师认真聆听、做好记录，表示本次沙龙收获颇丰，厘清了工作思路，化解了工作困惑，今后将把所学落到实处，立足本职、勤学善思、踏实履职，不断提升教育教学水平，为学校高质量发展贡献青年力量。
本次沙龙帮助青年教师进一步了解学校管理运行体系，明确了岗位职责与成长方向。下一步，珙县中学校将持续搭建青年教师成长平台，助力青年教师快速成长，为学校高质量发展注入青春动能。
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